Payworks et le Régime des chambres de commerce se sont associés pour que vous puissiez intégrer le principal service de paie du Canada à votre régime d’avantages sociaux.
Tout va devenir beaucoup plus facile
Les avantages sociaux et la paie vont de pair.
C’est pourquoi le régime des chambres de commerce et Payworks se sont associés pour offrir le meilleur des deux mondes à des entreprises comme la vôtre… à un tarif exclusif et avec une intégration en temps réel.
Lorsqu’on s’occupe des gens au travail, cela améliore leur vie entière. Laissez-nous vous montrer comment nous donnons PLUS d’amour à votre service des ressources humaines.
Services offerts par le Régime des chambres de commerce
Le Régime des chambres de commerce constitue notre programme phare et comprend désormais des ressources additionnelles de soutien en RH, sans frais supplémentaires. Voici les services que vous trouverez dans le premier régime d’avantages sociaux destiné aux petites et moyennes entreprises du pays.
Toutes les essentielles
Le Régime des chambres de commerce offre des garanties relatives aux soins dentaires, une assurance soins médicaux complémentaire, une assurance maladie critique, une assurance invalidité de courte durée et une assurance invalidité de longue durée. Il existe également des solutions pour les employés retraités
Meilleure assurance voyage du secteur
Le Régime des chambres de commerce ne contient pas de clause de conditions préexistantes ni de clause de stabilité pour les personnes âgées de moins de 70 ans dans le cas de l’assurance médicale en cas d’urgence lors de voyage. Contrairement aux autres régimes, il offre une prestation illimitée la vie durant, c’est-à-dire qu’il n’y a pas de montant maximum.
Des taux stables
La structure sans but lucratif du Régime des chambres de commerce, combinée à la mise en commun des garanties de ses 30 000 entreprises participantes, lui donne l’une des plus faibles moyennes de renouvellement de l’industrie - se situant à 4 % sur la dernière décennie.
Plus d’avantages pour les membres du personnel et les propriétaires
Le souci à l’employé ne se limite pas qu’aux avantages sociaux. C’est pourquoi le Régime des chambres de commerce comprend une série de services couvrant tous les aspects de l’expérience en milieu de travail, dont des outils pour le mieux-être à l’intention des employés et des ressources pour la santé financière à l’intention des propriétaires.
Voici certaines des caractéristiques comprises dans le Régime des chambres de commerce :
Consultation professionnelle pour les principaux enjeux
Le Programme d’aide aux entreprises du Régime des chambres de commerce, fourni par Arcora, vous met en relation avec des expertes et des experts indépendants qui peuvent vous offrir des conseils confidentiels et personnels au téléphone. La consultation au téléphone comprend un total combiné de neuf heures de soutien de la part de spécialistes en matière de droit, de finance et de ressources humaines, par année civile. Vous avez également un accès illimité à du soutien général en ressources humaines et à un service d’orientation vers des consultations confidentielles ainsi qu’à une bibliothèque de modèles d’affaires et des ressources essentielles.
Services de télémédecine
Grâce à notre solide partenariat avec Teladoc HealthMD, le Régime des chambres de commerce comprend les services de médecine à distance pour tous les participants, sans frais additionnels. Vos employés qui ont besoin de consulter un médecin n’ont pas à attendre des jours et des semaines, ils n’ont qu’à télécharger l’application de Teladoc pour obtenir une consultation immédiate. Teladoc permet aux employeurs de réduire le taux d’absentéisme et d’offrir aux membres de leur personnel des régions éloignées un accès à des soins de qualité.
Avis médicaux d’experts de Teladoc Health
Les spécialistes en soins médicaux de Teladoc Health offrent toute une gamme de services pour vous aider à avoir confiance en votre diagnostic et les options de traitement, à obtenir des réponses à vos questions médicales pour apaiser vos incertitudes, à trouver une ou un spécialiste ou un établissement de traitement au pays ou à l’étranger et à naviguer dans le système de santé grâce à des ressources utiles. Dans le cadre de votre garantie relative au service Avis médicaux d’experts de Teladoc Health, vos parents et beaux-parents ont accès aux mêmes avantages dont vous bénéficiez.
Services offerts par Payworks
Avec Payworks, vous pouvez consacrer plus de temps au développement de votre entreprise et à la satisfaction de vos clients. Lorsque vous adhérez au service de traitement de la paie de Payworks, vous bénéficiez également de trois solutions pour vous aider à gérer votre équipe plus efficacement, sans frais supplémentaires.
Un traitement de la paie, assuré par des experts
Plus de 20 000 clients font déjà confiance à Payworks pour gérer au mieux leurs affaires. Nous sommes tout simplement des experts en matière de paie. Notre plateforme est facile à utiliser et propose des options de paiement pratiques, comme le dépôt direct. Nous nous occupons également de toutes les autres formalités, notamment les versements d’impôt fédéral et provincial et les primes de la CAT. Nous soumettons pour vous les RE directement à Service Canada, et nos représentants formés par l’ACP sont toujours là pour vous aider.
Ressources humaines
Un service conçu pour vous faire gagner du temps dans la gestion du parcours des employés, du recrutement jusqu’à l’évaluation des performances. Gestion des processus d’accueil et de départ des employés et des étapes intermédiaires. La gestion de la paie et des avantages sociaux est facilitée et la plateforme peut vous aider à renforcer l’engagement des employés dès leur embauche.
Libre-service des employés (LSE)
Le LSE permet d’habiliter vos employés et d’aider votre organisation à réduire le gaspillage de papier, les frais d’exécution et les démarches administratives. Il fournit aux membres du personnel un accès sécurisé et permanent aux relevés de paie, aux formulaires d’impôt et bien d’autres ressources, depuis n’importe quel appareil connecté à internet. Les employés peuvent également pointer leur arrivée et leur départ, mais aussi visualiser leurs demandes de congés et les montants accumulés, depuis n’importe quel appareil ou emplacement.
Gestion des absences
Demander, vérifier, répéter. Les demandes de congés sont aussi simples pour les employés que pour les cadres. Notre plateforme gère de manière transparente les demandes de congés de plusieurs jours, y compris les fins de semaine et les jours fériés reconnus. Bénéficiez chaque mois d’un aperçu de la disponibilité des équipes, en permettant aux employés de soumettre facilement leurs demandes de congés par l’intermédiaire du LSE.
Services en collaboration
Le Régime des chambres de commerce et Payworks ont développé la première solution d’intégration de la paie et des avantages sociaux en temps réel : Tandem. Les administrateurs de la paie saisissent une seule fois leurs données, et tous les services sont mis à jour.
Une précision en tout temps
Les dossiers des employés et les changements d’avantages sont mis à jour automatiquement, ce qui permet d’assurer l’exactitude des données sur la paie et les avantages sans avoir à les comparer constamment.
Un renouvellement des primes simplifié
Les changements de taux de chaque avantage sont automatiquement appliqués aux dossiers des employés, de façon à ce que le renouvellement des primes soit un processus beaucoup moins stressant.
Un système intuitif et intelligent
Grâce à ce système, les administrateurs ne manquent plus aucune adhésion et ne versent plus de prestations aux employés non admissibles.
